กรมการจัดหางาน ลุยต่อเนื่อง ปฏิบัติการ “เจอ จับ ปรับ ผลักดัน” 106 วัน ตรวจสอบสถานประกอบการกว่า 18,815 แห่ง ดำเนินคดี 718 แห่ง ตรวจสอบแรงงานข้ามชาติกว่า 2.5 แสนราย ดำเนินคดีกว่า 1.8 พันคน
นายสมชาย มรกตศรีวรรณ อธิบดีกรมการจัดหางาน เปิดเผยว่า กรมการจัดหางาน รับข้อสั่งการของนายพิพัฒน์ รัชกิจประการ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน ที่ให้ความสำคัญกับการบริหารจัดการแรงงานข้ามชาติอย่างเป็นระบบ เพื่อให้นายจ้าง/สถานประกอบการมีแรงงานเพียงพอในการขับเคลื่อนกิจการ และไม่กระทบต่อการมีงานทำของคนไทย รวมทั้งแรงงานข้ามชาติสามารถเข้าสู่ระบบการจ้างงานอย่างถูกต้องตามกฎหมายได้รับการคุ้มครองตามสิทธิที่พึงมี
ทั้งนี้ ได้ส่งชุดปฏิบัติการพิเศษ ประกอบด้วย เจ้าหน้าที่ของกรมการจัดหางาน ร่วมกับสำนักงานตรวจคนเข้าเมือง กองบัญชาการตำรวจท่องเที่ยว กองบังคับการปราบปรามการค้ามนุษย์ และกองอำนวยการรักษาความมั่นคงภายในราชอาณาจักร กำลังพลจากทุกจังหวัดทั่วประเทศ ลงพื้นที่ตรวจสอบการทำงานของแรงงานข้ามชาติอย่างเข้มงวดเป็นระยะเวลา 120 วัน
ล่าสุด ได้รายงานผลการดำเนินการระหว่างวันที่ 5 มิถุนายน-19 กันยายน 2567 รวม 106 วัน ตรวจสอบสถานประกอบการที่จ้างแรงงานข้ามชาติทั่วประเทศแล้ว 18,815 แห่ง ดำเนินคดี 718 แห่ง และตรวจสอบคนต่างชาติ จำนวน 256,213 คน แยกเป็นสัญชาติเมียนมา 193,430 คน กัมพูชา 39,736 คน ลาว 15,281 คน เวียดนาม 162 คน และสัญชาติอื่น ๆ 7,604 คน มมีการดำเนินคดีทั้งสิ้น 1,830 คน แยกเป็นสัญชาติเมียนมา 1,149 คน กัมพูชา 259 คน ลาว 257 คน เวียดนาม 31 คน และสัญชาติอื่น ๆ 134 คน
นายสมชาย กล่าวต่อว่า เจ้าหน้าที่ชุดปฏิบัติการดังกล่าว จะตรวจสอบ จับกุม และดำเนินคดีนายจ้าง/สถานประกอบการ และแรงงานต่างชาติ ที่ลักลอบทำงานผิดกฎหมาย ควบคู่กับประชาสัมพันธ์สร้างการรับรู้ให้นายจ้าง/สถานประกอบการ และแรงงานต่างชาติ มีความรู้ความเข้าใจสามารถปฏิบัติตามกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการทำงานของคนต่างด้าว และมติครม.ในคราวต่าง ๆ ได้อย่างถูกต้อง
สำหรับคนต่างด้าวที่ทำงานโดยไม่มีใบอนุญาตทำงานหรือทำงานนอกเหนือจากสิทธิที่ทำได้ มีโทษปรับตั้งแต่ 5,000-5 หมื่นบาท และถูกส่งกลับประเทศต้นทาง รวมทั้งไม่สามารถขอรับใบอนุญาตทำงานได้จนกว่าจะพ้นโทษมาแล้วเป็นระยะเวลา 2 ปี
ส่วนนายจ้าง/สถานประกอบการที่รับคนต่างด้าวที่ไม่มีใบอนุญาตทำงานเข้าทำงาน หรือให้คนต่างด้าวทำงานนอกเหนือจากที่มีสิทธิ มีโทษปรับตั้งแต่ 1 หมื่น-1 แสนบาท ต่อคนต่างด้าวที่จ้างหนึ่งคน หากกระทำผิดซ้ำต้องระวางโทษจำคุกไม่เกิน 1 ปี หรือปรับตั้งแต่ 5 หมื่น-2 แสนบาท ต่อคนต่างด้าวที่จ้างหนึ่งคน และห้ามจ้างคนต่างด้าวทำงานเป็นเวลา 3 ปี
ทั้งนี้ หากพบเห็นการจ้างแรงงานต่างชาติผิดกฎหมาย หรือพบเห็นคนต่างชาติทำงานนอกเหนือสิทธิที่ทำได้ขอความร่วมมือทุกท่านแจ้งเบาะแสมาที่กองทะเบียนจัดหางานกลางและคุ้มครองคนหางาน กรมการจัดหางาน อาคารกระทรวงแรงงาน ชั้น 4 โทร. 0 2354 1729 หรือที่สำนักงานจัดหางานจังหวัดทุกจังหวัด สำนักงานจัดหางานกรุงเทพมหานครพื้นที่ 1-10 หรือที่สายด่วนกระทรวงแรงงาน โทร.1506 กด 2 กรมการจัดหางาน หรือสายด่วนกรมการจัดหางาน โทร. 1694
อ่านข่าวเพิ่มเติม
- เจอ จับ ปรับ ผลักดัน 85 วัน ตรวจแรงงานต่างด้าวผิดกฎหมายกว่า 2.3 แสนคน ดำเนินคดี 1,553 คน
- อัปเดต เจอ จับ ปรับ ผลักดัน 64 วัน ตรวจสอบแรงงานต่างด้าวกว่า 1.7 แสนราย ดำเนินคดี 1,259 ราย
- รับสมัครแรงงานไทย ไปฝึกงานที่ญี่ปุ่น ฝึกงาน 3 ปี มีเงินสนับสนุนประกอบอาชีพอีกกว่า 1.3 แสนบาท
ติดตามเราได้ที่
- เว็บไซต์: https://www.thebangkokinsight.com/
- Facebook: https://www.facebook.com/TheBangkokInsight
- X (Twitter): https://twitter.com/BangkokInsight
- Instagram: https://www.instagram.com/thebangkokinsight/
- Youtube: https://www.youtube.com/channel/UCYmFfMznVRzgh5ntwCz2Yxg
